Tag Archives: पेन्शन योजना

केंद्र सरकारने अलीकडेच केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी एकीकृत पेन्शन योजना युपीएस (UPS) अधिसूचित केली आहे, जी १ एप्रिल २०२५ पासून लागू होईल. या योजनेचा उद्देश निवृत्तीनंतर कर्मचाऱ्यांना आर्थिक सुरक्षा प्रदान करणे आहे. या निर्णयामुळे केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांना मोठा दिलासा मिळतो, ज्यामुळे त्यांना निवृत्तीनंतर आर्थिक स्थिरता राखण्यास मदत होते. या योजनेत जुनी …

२०२५ च्या अर्थसंकल्पासाठी जेमतेम एक आठवडा शिल्लक असताना, अर्थ मंत्रालयाने राष्ट्रीय पेन्शन प्रणाली (NPS) मध्ये नोंदणीकृत केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी पर्याय म्हणून अधिकृतपणे एकीकृत पेन्शन योजना (UPS) सादर केली आहे. सरकारने असे स्पष्ट केले आहे की एकीकृत पेन्शन योजना युपीएस (UPS) आता सध्या एनपीएस NPS मध्ये सहभागी असलेल्या केंद्र सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी …

एनडीए सरकार गिग कामगारांसाठी सामाजिक सुरक्षा योगदान प्रणाली सुरू करण्याची योजना आखत आहे, जिथे या कामगारांना रोजगार देणाऱ्या प्लॅटफॉर्मना त्यांच्या पेमेंटचा एक विशिष्ट टक्केवारी वजा करून कर्मचारी पेन्शन योजनेत जमा करावा लागेल. टाईम्स ऑफ इंडियामधील एका वृत्तानुसार, सरकार प्लॅटफॉर्मद्वारे जमा केलेल्या रकमेच्या अतिरिक्त ३-४% रक्कम देखील जुळवू शकते. या उपक्रमात …

नॅशनल पेन्शन सिस्टीम (NPS) अंतर्गत समाविष्ट असलेल्या सर्व केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांनी सेवेत सामील होताना त्यांचे टर्मिनल फायदे निवडण्याचा पर्याय वापरला पाहिजे, असे पेन्शन आणि पेन्शनर्स कल्याण विभागाने २६ ऑक्टोबर रोजी जारी केलेल्या ऑफिस मेमोरँडममध्ये म्हटले आहे. त्यात म्हटले आहे की, कर्मचाऱ्यांनी मृत्यू, अवैध किंवा अपंगत्व झाल्यास ते एनपीएस NPS किंवा …